Ofertas de Empleo

Analista de Remuneraciones

Comercial

Analista

Vacantes: 1

Publicado: 14/09/2017

Finaliza: 07/10/2017

Importante empresa nacional del área comercial busca para su área de Recursos Humanos un Analista de Remuneraciones.

Dentro de las funciones se encuentra: Ejecutar el proceso completo de remuneración; velar por realizar un correcto y oportuno pago de remuneraciones e imposiciones; participar en la implementación/parametrización de SAP; administración de personal en términos de plazos; relación con instituciones de previsión social; análisis de remuneraciones; elaboración de estadísticas y KPI; asesoría en materia de procedimientos internos, legislación laboral; elaboración de contratos, cartas despido y finiquitos; atención de público; entre otros.

Buscamos una persona con una alta orientación al servicio al cliente, proactiva, ordenada, orientada a los resultados, que le guste trabajar en equipo, con excelente relaciones interpersonales, de alta capacidad analítica y que le guste el análisis y estadística.

Detalle Oferta:

Área de desempeño:
Recursos Humanos
Región Empresa:
Metropolitana
Ciudad Empresa:
Santiago
Lugar de Trabajo:
Renca
Duración Contrato:
3 meses a indefinido
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
Los requisitos del cargo son:
• Poseer título técnico en Administración, Contabilidad, o similares.
• Experiencia trabajando con módulo remuneraciones SAP (excluyente)
• Manejo de herramientas computacionales y tecnológicas a nivel usuario avanzado
• Experiencia mínima de 3 años en cargos similares en empresas comerciales con dotación mayor a 600 empleados
• Deseable experiencia en implementación de SAP
• Experiencia en atención a clientes internos
• Deseable experiencia trabajando con instituciones como AFPs, Isapres, Mutuales, Cajas de Compensación, etc.
• Experiencia en implementación y manejo de beneficios
• Deseable experiencia en negociaciones colectivas
Experiencia Mínima:
3 años
Estudios mínimos:
Técnico profesional superior
Situación Académica:
Graduado
Dominio Computacional:
Nivel usuario avanzado
Carrera:

Preguntas

Pregunta 1:
Indique su profesión e institución donde estudió
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Pregunta 2:
Mencione su experiencia en cargos similares
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Pregunta 3:
Señale cual ha sido su experiencia con el módulo de remuneraciones SAP
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Pregunta 4:
Mencione KPIs y estadísticas mensuales que ha debido llevar a cabo
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Pregunta 5:
Indique su expectativa de renta líquida mensual y número de contacto actualizado
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